Что принято понимать под дисфункциональным увольнением кадров?
(Отметьте один правильный вариант ответа.)
Варианты ответа
текучесть кадров, которые в компании на очень высоком счету(Верный ответ)
текучесть кадров, которые в компании числятся на испытательном сроке
текучесть кадров, которые в компании находятся на больничном
текучесть кадров, которые в компании на отрицательном счету