База ответов ИНТУИТ

Теория организации

<<- Назад к вопросам

Укажите слабое место виртуальной организации

(Отметьте один правильный вариант ответа.)

Варианты ответа
отказ от классических долгосрочных договорных форм и обычных трудовых отношений
все перечисленное верно(Верный ответ)
опасность чрезмерного усложнения, вытекающая, в частности, из разнородности членов предприятия, неясности в отношении членства в ней, открытости сетей, динамики самоорганизации, неопределенности в планировании для членов виртуальной организации
чрезмерная экономическая зависимость от партнеров, что связано с узкой специализацией членов сети
Похожие вопросы
От чего зависит устойчивость виртуальной организации?
Что не является слабым местом виртуальной организации?
На чем основывается формирование организационной культуры виртуальной организации?
Укажите свойство органической организации
Укажите недостаток организации бюрократического типа
Укажите характерные особенности социальной организации
Укажите главный признак формальной организации
Укажите автора, который еще в начале XX в. высказал мысль о существовании фундаментального закона сохранения организации — ее видоизменения, преобразования, но не исчезновения
Если появление организации связано со своеобразием действия «человеческого фактора» в организации, то, к какому виду ее следует относить?
К какой характеристике обучающейся организации относят слова: «В обязанности каждого работника входит сбор информации для организации о том, что делается за ее пределами»?